Francisco Azcué Impulsa una Transformación Estructural: Reducción del 45% en Cargos Políticos en Concordia
En un compromiso firme con la eficiencia administrativa y el uso responsable de los recursos públicos, el Presidente Municipal de Concordia, Francisco Azcué, ha llevado a cabo una significativa reducción del 45% en los cargos políticos de la administración local. Esta medida forma parte de una estrategia integral centrada en tres pilares fundamentales: Desarrollo Productivo, Desarrollo Humano y Orden Institucional.
Azcué, al explicar la reorganización, destacó la importancia de simplificar la estructura de Secretarías del Departamento Ejecutivo, reduciéndolas a cinco y consolidando su gestión bajo la coordinación del Jefe de Gabinete, respaldado por la Secretaría General de la Intendencia.
El mandato del intendente ha sido claro al instruir a sus funcionarios para que trabajen en la creación de una Orgánica eficaz, eliminando superposiciones de cargos y responsabilidades. Este enfoque estratégico no solo busca optimizar la burocracia administrativa, sino que también representa un beneficio económico sustancial para las arcas públicas y un cuidado responsable de los recursos de la comunidad.
En este contexto, Azcué, enfocado en garantizar la calidad de los servicios municipales, reveló que se ha llevado a cabo un exhaustivo análisis de las estructuras orgánicas existentes en cada Secretaría. Con esta revisión detallada, se busca mantener y mejorar la eficiencia en la prestación de servicios esenciales a la comunidad.
Mirando hacia el futuro, el intendente anunció una evaluación continua de las funciones de cada área a lo largo de los próximos tres meses. Los resultados obtenidos durante este periodo orientarán la implementación de un nuevo esquema, con la posibilidad de una reducción aún mayor en los cargos políticos, consolidando así la visión de una administración municipal más eficiente y orientada al servicio ciudadano.
